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　　公生明(míng)廉生威的意(yì)思是(shì)为官公正(zhèng)，才能使政(zhèng)治(zhì)清(qīng)明；

　　为官(guān)清廉，才能在百姓中树立威信。

　　据王克煜等学者考证这是(shì)一则(zé)明清官(guān)吏(lì)引以(yǐ)自戒的(de)座(zuò)右铭，出自明(míng)朝山(shān)东巡抚年富之(zhī)手。

　　最先立(lì)此言为碑的明(míng)代泰安知州(zhōu)顾景祥一生(shēng)为官清正廉明。

　　后山东巡抚(fǔ)年富(fù)用楷体书(shū)《官箴》刻石，作为自己(jǐ)为官(guān)清正廉明，刚直不阿的座右铭。

　　朱(zhū)镕基同(tóng)志(zhì)曾在(zài)多次讲话中引用这段名言。

　　原文(wén)：吏不畏吾严而畏吾廉，民不(bù)服吾能而(ér)服吾公。

　　廉则吏不敢慢，公(gōng)则民不敢欺。

　　公生明，廉(lián)生威。

　　释义：官吏不怕(pà)我(wǒ)严厉，而害怕我廉洁(jié)。

　　百姓(xìng)不服我(wǒ)的(de)才能，而服我的公正。

　　为政清廉，官吏就不敢有所怠慢；

　　办事公(gōng)正，百(bǎi)姓(xìng)就不敢有(yǒu)所欺瞒(mán)。

　　为官公正(zhèng)，才能使(shǐ)政治清明；

　　为官清廉，才能在百(bǎi)姓中树(shù)立威信。

公(gōng)生明，廉生威是什么意思？

　　这(zhè)里(lǐ)所(suǒ)说(shuō)的公，简单理(lǐ)解就是以公心(xīn)取(qǔ)得下级(jí)或同级的信任(rèn)。

　　领导进(jìn)行决策(cè)和处理事情的前提之一就是(shì)从绝大多数人(rén)的利(lì)益(yì)出发，为大多数人说话，立场公正(zhèng)，不偏不倚。

　　这种处(chù)事态度(dù)，必(bì)然受(shòu)到(dào)广大群众的拥护(hù)，威望由(yóu)此而生。

　　领导除加(jiā)强道德(dé)修养和能力锻炼之外(wài)，还必须掌好权，用(yòng)好权，一言出而(ér)万民(mín)齐(qí)。

　　待人处(chù)事不(bù)公，即使本事再大，能(néng)力再强，领导也会(huì)丧失其影响力和感召(zhào)力，群众也(yě)会(huì)不买账。

　　因此(cǐ)，领导必须(xū)加强自身修养，以公正得(dé)民颤正隐心(xīn)，以身(shēn)正树(shù)公正(zhèng)，努(nǔ)力建立(lì)起鱼水情深的(de)上下级(jí)关系(xì)。

　　廉洁向(xiàng)来(lái)是为人(rén)尊崇的一种(zhǒng)美德(dé)，在我国历史上，几乎各个(gè)朝代的为官之道(dào)都有(yǒu)“廉(lián)”的(de)要求。

　　虽然(rán)真正做(zuò)到者不多，但凡是为人敬仰的清官，无一(yī)不(bù)是廉(lián)洁自律的。

　　“廉生威(wēi)”，表现为廉洁清租榜样作(zuò)用所产生的吸引力、凝聚(jù)力和号(hào)召力(lì)。

　　领导应是(shì)廉洁自(zì)律，率先垂范的。

　　许多(duō)优秀领导(dǎo)一(yī)生洁(jié)身自(zì)好，廉洁奉(fèng)公(gōng)。

　　这种廉洁榜样茄厅(tīng)的(de)作用是无穷(qióng)的。

　　“公(gōng)生明、廉生威”。

　　廉洁是每个领导的天职和道(dào)德的重(zhòng)要体现(xiàn)，更是对领导的起码(mǎ)要求。

　　廉洁(jié)就是经(jīng)济上清廉(lián)，在品德上端正，在经济生活和精神(shén)生活中(zhōng)做到一尘不染。

　　如果领导做不(bù)到这一点(diǎn)，那么(me)他(tā)在下属(shǔ)面前就不能树起自己的威望和威信(xìn)。

　　领(lǐng)导还要靠(kào)自己的成(chéng)绩为自己(jǐ)壮威(wēi)。

　　创实绩，留业绩，这是领(lǐng)导(dǎo)发展事业(yè)的落(luò)脚点，是下属评(píng)价(jià)领导的重点，也是(shì)一个领导多方面素质的综合体现。

　　领导把一个单位的工(gōng)作(zuò)搞好了，下级(jí)自然(rán)会认为你有本事，是好领导(dǎo)。

　　下属(shǔ)最重实(shí)效，领(lǐng)导光是洁身自好，不干工作(zuò)，或整(zhěng)天忙忙碌碌，没(méi)业绩，下级充(chōng)其(qí)量说你是“好(hǎo)人”，决(jué)不会说你(nǐ)是好(hǎo)官。

　　作为领导，千道(dào)理、万道理，业绩才是硬道理(lǐ)。

　　如(rú)果业绩平平(píng)，山(shān)河依旧，甚(shèn)至成事不足，败(bài)事有余，不仅(jǐn)无威(wēi)望(wàng)可言，还要被群(qún)众(zhòng)责骂。

　　领导的实绩(jì)不只(zhǐ)是关乎个(gè)人形象(xiàng)，更是凝聚人(rén)心的关键。

　　领导(dǎo)的威望，在很大程度(dù)上取决于你(nǐ)为单位创造(zào)了多大的财富，业绩(jì)非常大，那么，你就自(zì)然而(ér)然地赢得了大家的仰慕(mù)。

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