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领养(yǎng)老金的(de)年(nián)龄是多少(shǎo)

  领(lǐng)养老金的(de)年龄是(shì)55-60岁的。

  养老保险(xiǎn)一般是55-60岁左右可以领。个人(rén)缴费至少满15年,就可以到退休年龄(líng)领取养老金(jīn)。

  男职工60岁;从(cóng)事管理和(hé)科研工作的女职工55岁;从事生产和工(gōng)勤(qín)辅助(zhù)工作的(de)女职工(gōng)50岁,自由(yóu)职业者、个体(tǐ)工(gōng)商户(hù)女年满55周(zhōu)岁。500万越南盾是多少人民币,1人民币=>

  另外,党政机关、群众团(tuán)体、企业和事业(yè)单位(wèi)的女(nǚ)干部年(nián)满55周岁(suì),且(qiě)参加革命工作满(mǎn)10年。

现在(zài)女性多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)

  1、城镇职工(gōng)养(yǎng)老保险,正常退休男60,女(nǚ)工50周岁,女干部55周岁(suì),特殊工种男55周岁,女45周(zhōu)岁,病退男50周(zhōu)岁女45周岁(suì)。

  2、灵活就业(yè)男60女55周岁。

  3、城乡居民养(yǎng)老保险,不论男女,都是(shì)60周岁领取。

  以(yǐ)上(shàng)就(jiù)是给(gěi)各(gè)位带来的关于多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金的全(quán)部内(nèi)容(róng)了。

女(nǚ)人多少岁可以领养老金(jīn)

  女人多少岁可(kě)以领(lǐng)养(yǎng)老金,具体如(rú)下:

  1、养老保(bǎo)险女性(xìng)年满五十周岁开(kāi)始领,达到退休年龄,并已办理退休(xiū)手续;

  2、社保缴费满十五(wǔ)年的,女职工在年满五十周岁的次(cì)月开始享受养老保(bǎo)险待遇,符(fú)合参保条(tiáo)件的参保(bǎo)后可以按(àn)月领取养老金(jīn)。

  养老金领取(qǔ)需要满足领取条件的劳动(dòng)者提交相关资(zī)料到(dào)社会保(bǎo)险行(xíng)政部(bù)门申(shēn)请办理,然后办(bàn)理相(xiāng)关登记,之后(hòu)每个(gè)月就可以领(lǐng)取养老金了,通常会(huì)按时(shí)将(jiāng)养(yǎng)老金打入指(zhǐ)定的账户。

  女(nǚ)职工退休的条件,具体(tǐ)如下:

  1.年满五十周岁,连续工(gōng)龄满十年的(de);

  2.从事(shì)有害身体健康的工作,年满四十五周岁,连续工龄(líng)满(mǎn)十年的(de);

  3.年满四十(shí)五(wǔ)周岁,连续(xù)工龄满(mǎn)十年,完全丧失劳动(dòng)能力(lì)的;

  4.因工(gōng)致残,完全丧失(shī)劳动能(néng)力的。

  法律(lǜ)依据:《国务院关于工人退(tuì)休、退职的暂(zàn)行办(bàn)法(fǎ)》第一条(tiáo)

   全民所有制(zhì)企业、事业单(dān)位(wèi)和(hé)党政机关、群(qún)众团体的工人,符合下列条件之一(yī)的,应该退(tuì)休:

  (一)男年满(mǎn)六十周岁,女(nǚ)年满五(wǔ)十周岁,连续工龄(líng)满十年(nián)的(de)。

  (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力(lì)劳(láo)动或者其他有害身(shēn)体健康的工作,男年满五十(shí)五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

  本项规定(dìng)也适用(yòng)于工作条(tiáo)件与工人(rén)相同(tóng)的基层干部(bù)。

  (三)男(nán)年满(mǎn)五(wǔ)十周岁(suì),女年满四(sì)十(shí)五周岁,连(lián)续工龄满十(shí)年(nián),由(yóu)医院(yuàn)证明,并经劳动(dòng)鉴定(dìng)委员会确认,完(wán)全(quán)丧(sàng)失劳动能力的。

  (四(sì))因工致残,由医500万越南盾是多少人民币,1人民币=院证明(míng),并经(jīng)劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。

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