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小学六种说明方法及作用，六种说明方法及作用(简短) 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作日是多长时间(jiān)？是21天的。关于(yú)15个工作日(rì)是多长时间以及(jí)15个工作日(rì)是(shì)多长时间(jiān)是多少(shǎo)天，7～15个(gè)工作日是多长时(shí)间，15个工作日是多长时间呢？，15个工作日到底是(shì)多少天，15个工作日(rì)是多(duō)久时间(jiān)等问(wèn)题(tí)，小(xiǎo)编将为你整理以下的知识答(dá)案(àn)：

15个工作(zuò)日包括周六周日吗

　　15个工作(zuò)日不包括周(zhōu)六周日的。

　　周六周日的话往后顺延,15个工作(zuò)日也就(jiù)是三周(zhōu)的时间。

　　每一周的法(fǎ)定工作日是5天(tiān),国有机关和事业单位自每(měi)周(zhōu)一至周五,周六(liù)和周日为(wèi)工(gōng)休日,企业单(dān)位可(kě)根据(jù)实际情况灵活(huó)安排(pái)周休(xiū)息日。

15个工作(zuò)日是多长时间

　　是21天的。

　　15个工作日通(tōng)常应当(dāng)是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作日），三周(zhōu)就是15个工(gōng)作日(rì)，可(kě)以理(lǐ)解(jiě)为(wèi)∶连续时间累(lèi)计中剔除休息(xī)日后达到15天。

　　工(gōng)作日是指法律(lǜ)规(guī)定的一昼夜内的(de)工作时间的时数。

　　工作日通常分(fēn)为四种，即(jí)标准工作日，特殊(shū)条件下的缩短工作(zuò)日、延(yán)长工作(zuò)日(rì)和无定时工(gōng)作日。

法律依据

　　《劳动法》第三十六(liù)条

　　国家实(shí)行劳(láo)动者每日工作时间不超过(guò)八小时(shí)、平均每周工作(zuò)时(shí)间不超过(guò)四十四小时的工时制度。

　　第四十一(yī)条

　　用人单位由(yóu)于生产经营需要，经与工会和劳动(dòng)者协商后可以延长工(gōng)作时间，一般每日(rì)不得超过一小时；因特(tè)殊原因需要(yào)延(yán)长工(gōng)作时间的，在(zài)保障劳动者(zhě)身体健康的条件(jiàn)下延长工作时(shí)间每日不得超过三小时，但是每月(yuè)不(bù)得超过(guò)三十六小时。

工作日(rì)起源

　　马克(kè)思(sī)认(rèn)为八小(xiǎo)时(shí)工(gōng)作制是工人阶级解放的(de)一个必要条件，没有(yǒu)这个(gè)条件，一切进(jìn)一步谋求改善工人状况和解放工(gōng)人的(de)尝试，都将(jiāng)遭到失败。

　　于是在国际共运史上，各国(guó)工人(rén)为争取八(bā)小时(shí)工作(zuò)制付出了长(zhǎng)期努(nǔ)力，

　　1866年第一国际日内(nèi)瓦代表大会根据马克思的建(jiàn)议(yì)通过(guò)了《关于缩(suō)短(duǎn)工作日》的决议，但(dàn)远在这之前的(de)1836年，美国《全国劳(láo)工(gōng)报》就提出：我们(men)相信每日劳(láo)动八小(xiǎo)时对(duì)于任何人都已经太(tài)够了。

　　马克思自己也承认：我们建议通(tōng)过立法手续吧工作日限(xiàn)制(zhì)为八小时。

　　这种限制(zhì)是美国(guó)工(gōng)人的(de)共同(tóng)要(yào)求，代(dài)表大会决定(dìng)将(jiāng)使它成(chéng)为(wèi)全(quán)世界(jiè)工(gōng)人阶级的(de)共同行动纲领。

　　1933年(nián)，美国率先将全国标准工作时间改为每周40小时。

　　受此鼓舞，国(guó)际劳(láo)工组织(zhī)1935年(nián)出(chū)台的47号公约(yuē)规定每天(tiān)工作时间不能超(chāo)过(guò)8小(xiǎo)时，每周不能超过40小时(shí)，

　　但美国并不是灯塔(tǎ)，八小时工作制(zhì)的口号最早起源于英国(guó)。

　　早在1817年(nián)8月，英(yīng)国空想社(shè)会主义(yì)者罗伯特(tè)·欧文就提(tí)出了(le)八小时工作(zuò)制问题(tí)，并(bìng)把(bǎ)它作(zuò)为理(lǐ)想社会(huì)的(de)重要制(zhì)度。

　　在(zài)这之后的1853年，伦敦(dūn)建筑业(yè)工人为争取八小时工作制进行(xíng)了罢(bà)工，以失(shī)败告终(zhōng)，直到1886年5月1日，芝加哥四(sì)万多名工人与警察发(fā)生激烈冲(chōng)突，喊出八小时工作，八小时休(xiū)息，八小时归自己的口号，暴力迫(pò)使当局允许工人(rén)每(měi)天只工作八小时(shí)。

　　由于芝加哥大罢(bà)工的(de)成功，1889年7月14日(rì)召开的第二国际第一(yī)次大会上，法国代表拉文提(tí)议：把1886年(nián)5月1日美国(guó)工人争取八小时(shí)工作制的(de)斗争日，定为国际无产阶级(jí)的共同(tóng)节日。

　　但国际共运并不(bù)能(néng)独揽功劳，人类偷懒(lǎn)史另有一(yī)条(tiáo)独立脉络(luò)。

　　早在19世纪50年代中期，澳大利亚(yà)的石匠们就开(kāi)始(shǐ)为争取八小时工作制(zhì)斗争，

　　继1849年美国加利福尼亚发现金矿之后，1851年在澳大利亚(yà)也发现了金矿，淘金热马(mǎ)上登陆(lù)澳洲，造成(chéng)澳大(dà)利亚(yà)劳动力短缺，工作强度增加。

　　缩短工(gōng)作时间成(chéng)为澳大利亚工人们关心(xīn)的问题(tí)。

　　1855年，澳大利亚的石匠们就在同业公会的框架内(nèi)率先实(shí)现了八小时工作制(zhì)。

　　到(dào)19世纪90年代，澳大利亚基本上实现了八小(xiǎo)时工作制。