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本文目录一览：

• 1 、工(gōng)资扣(kòu)税基数是怎么算(suàn)出来的
• 2、个税计税基数怎(zěn)么算(suàn)
• 3、个人所得税的基(jī)数是如何(hé)计(jì)算的(de)
• 4 、工资计(jì)税基数(shù)怎么算?
• 5、企业的所得税的计算(suàn)基(jī)数是(shì)什么
• 6、企业(yè)所得税(shuì)计(jì)税(shuì)基(俄罗斯会被美国耗死吗，俄罗斯会被美国搞垮吗jī)数

工资扣税基数(shù)是怎(zěn)么(me)算出来的

工资的个人所得(dé)税(shuì)计算方法：应纳的(de)所得税(shuì)=应纳税所得额*适用税率(lǜ) 应纳税所得(dé)额=月度收(shōu)入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等(děng)）-专项(xiàng)附加扣除-依法确定的(de)其他扣除 。

在(zài)此基础上计(jì)算出(chū)来的应纳税额才是工(gōng)资扣税(shuì)基数。 而依(yī)据扣(kòu)税(shuì)基数，与个人所得(dé)税法中规定的个税征收税率 、扣除速(sù)算数，由企业(yè)直接在发(fā)放员工工资之前 ，将个人(rén)扣除掉。

工资扣税基数(shù)是怎么算出来(lái)的 工(gōng)资(zī)扣税基数不是(shì)算出来的，是个人所得税(shuì)税法(fǎ)规定的 。 个税起征点(diǎn)是(shì)5000。

工资、薪金(jīn)所得(dé)，适(shì)用7级(jí)超(chāo)额累(lèi)进税(shuì)率，按(àn)月应纳税所得(dé)额计(jì)算征税(shuì)。该税率按个人月工资、薪金(jīn)应税所得额划分级距 ，最高一(yī)级(jí)为45%，最低一级为3%，共7级 。

个税计税基数怎(zěn)么(me)算

1、法律主观：个税的(de)计(jì)算方式：应缴纳所得(dé)额=税前工资收入金额-五险一金(个(gè)人缴纳部(bù)分)-费用(yòng)减除额；应(yīng)纳税额=应纳(nà)所得(dé)额×税率(lǜ)-速算扣除数(shù)。

2 、工(gōng)资扣税基数(shù)是怎(zěn)么计算的 “ 工(gōng)资扣(kòu)税基数(shù)不是(shì)算出(chū)来的 ，是个人(rén)所得税税(shuì)法(fǎ)规定的。 个税起征点是5000。

3、法律分析：新个人所得税的计算方法：需要(yào)缴税的金额= (应发工(gōng)资 - 五险一金(jīn) -起征额5000)×税率(lǜ)-速算扣(kòu)除数附 。工资在5000元(yuán)以上的(de)缴纳个人所得税。

4、问题二：此(cǐ)图的工(gōng)资，计(jì)税基数和代扣(kòu)税是怎么算出来的(de)？是什么意(yì)思 计税基数为应发合计4220减(jiǎn)去保险(xiǎn)金2445。代(dài)扣(kòu)税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代扣税(shuì)适用新个税税(shuì)率表(2011年9月1日起实行)起征点是(shì)3500元 。

5 、工资的个人所得税(shuì)计(jì)算方法：应纳的所得税=应纳税所得(dé)额(é)*适用税率 应纳税所得额(é)=月度收入-5000元(yuán)（起征点(diǎn)）-专项(xiàng)扣除（三险一(yī)金等）-专项附加(jiā)扣除-依(yī)法确定的其他扣除。

个人所得(dé)税(shuì)的基(jī)数(shù)是如何(hé)计算的

法(fǎ)律主观：个税(shuì)的计算方式：应缴纳所得额=税(shuì)前工资收入金额(é)-五险一金(个(gè)人缴纳(nà)部分)-费用(yòng)减除额；应纳税额=应纳所得(dé)额(é)×税(shuì)率-速算扣除(chú)数。

个人所得税(shuì)基数有(yǒu)三种(zhǒng)标准(zhǔn)：工资、薪(xīn)金(jīn)收入的劳动者，计税基数为(wèi)月工(gōng)资扣除社保、公积金个人缴纳部分后扣除(chú)3500元计算 。个体工商户的生产 、经营所得(dé) ，以(yǐ)每一纳税年度的(de)收(shōu)入(rù)总额减除成本、费用以及损失后的余(yú)额(é)，为(wèi)应(yīng)纳税所(suǒ)得额。

法律(lǜ)分析：新(xīn)个人所(suǒ)得(dé)税(shuì)的计(jì)算方(fāng)法：需(xū)要缴税的金额(é)= (应(yīng)发(fā)工资 - 五险(xiǎn)一金 -起征(zhēng)额5000)×税(shuì)率-速算扣除数附。工(gōng)资在(zài)5000元以(yǐ)上的(de)缴(jiǎo)纳个人所(suǒ)得(dé)税 。

工资计税基(jī)数怎么(me)算?

累计预扣预缴应纳税所得额(é)=累(lèi)计收入(rù)-累计免税收入-累计减除费用(yòng)-累计专项扣除-累(lèi)计专项(xiàng)附加扣除-累计依(yī)法(fǎ)确(què)定的其他扣除。

税前(qián)工资-基(jī)本养(yǎng)老保险-医疗保险-失业保险-工伤保险-住房(fáng)公(gōng)积金=个人所得税基数。

法律主观：个税的计(jì)算方式：应缴(jiǎo)纳所(suǒ)得额=税前工资收入金额-五(wǔ)险一(yī)金(个人缴(jiǎo)纳部分(fēn))-费用(yòng)减除额；应纳税额=应纳(nà)所得额×税率(lǜ)-速算(suàn)扣除数 。

企业的所得税的计算基数(shù)是(shì)什(shén)么

按照(zhào)季度或年度损(sǔn)益表(biǎo)中的(de)利(lì)润总额数值来确(què)定基数。用利润总额乘以适(shì)用所(suǒ)得(dé)税率(lǜ)（25%）得出企(qǐ)业应(yīng)交(jiāo)季度或年(nián)度(dù)所(suǒ)得税(shuì)。

就(jiù)是(shì)利(lì)润表上(shàng)的利润总(zǒng)额乘以适当的(de)税(shuì)率，税率是25% ，这个是不考虑(lǜ)税收优惠(huì)的税率(lǜ)。

企业所(suǒ)得税(shuì) 是(shì)按应纳税所得额（纳税调整后的利润）计算缴(jiǎo)纳的 。

企业所(suǒ)得税(shuì)的计税方式有2种，分别是直接(jiē)法和间接法。

首先(xiān)要(yào)知道所得(dé)税税率(lǜ)是25%。所(suǒ)得(dé)税计算的基础是用到利润(rùn)总额乘以(yǐ)所得(dé)税税(shuì)率得(dé)来(lái)的(de) 。

企(qǐ)业所得税的计算基数是根据会计利润(rùn)总额增加或减少税法规定调整的项目金额，即应纳税所得额(é)。应(yīng)税所得=总会计利润±调整项目(mù)金(jīn)额。企业所(suǒ)得税的征(zhēng)收方(fāng)式(shì)分(fēn)为两种(zhǒng) ，一种是审计(jì)征收(shōu)，另一种是核定征收 。

企业(yè)所得税计(jì)税基数

企业(yè)所得(dé)税(shuì)的计算基数(shù)是在会计利润总额(é)的基(jī)础上加或减按照税法规(guī)定调整的项目金额后，即为应纳(nà)税所得额。

企(qǐ)业所得税是按(àn)应纳税所得额(é)（纳(nà)税调整(zhěng)后的利(lì)润）计算缴(jiǎo)纳的。 税率一般是(shì)25% 。

据此，预缴企业所得税的计(jì)算公式为：月(季)预缴所得税款=月(季)应纳(nà)税所(suǒ)得(dé)额×33% 或：月(季)预(yù)缴所得(dé)税税额=上一年度应纳税所得(dé)额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就(jiù)是利润表(biǎo)上(shàng)的利润总额乘以(yǐ)适当的(de)税率 ，税率(lǜ)是25%，这个是不(bù)考虑(lǜ)税收优惠的(de)税率。

新(xīn)所(suǒ)得税法(fǎ)规定法定税率为25%，内资企业(yè)和外(wài)资企业一(yī)致 ，国(guó)家需要(yào)重点扶(fú)持的高新技术企业为15%，小型(xíng)微利企业(yè)为(wèi)20%，非居(jū)民企业(yè)为20% 。企业所得税(shuì)特点(diǎn)计税(shuì)依据为应纳税所得额。

根据现在的(de)《中华人民共和国(guó)企业所(suǒ)得税法》规定。企业所得税(shuì)税率为25% ，符合条(tiáo)件的小型微利(lì)企(qǐ)业(yè)，经主(zhǔ)管税务机(jī)关批准，减免20%。企业所(suǒ)得税的征收方式分为两种：一种是(shì)审计征收 ，另一种是核定征(zhēng)收 。

关于税费的(de)计算基数(shù)的介绍到此就(jiù)结束了，不知道你从中找(zhǎo)到(dào)你(nǐ)需要的信息(xī)了吗 ？如(rú)果你还想(xiǎng)了(le)解更多(duō)这方面的(de)信(xìn)息，记(jì)得收藏(cáng)关注本站。

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