团费一年多少(shǎo)？党费(fèi)一年多少呢，团员一(yī)年交(jiāo)多(duō)少(shǎo)党费是团费一年大概6元(yuán)，党费有差(chà)异，交纳党费的(de)比例为：每月工资收入在400元(含400元(yuán))以下者(zhě)，交纳月工资收入的0.5%；400元以上至(zhì)600元(含600元)者，交纳1%；600元以上至800元(yuán)(含800元)者，交纳5%；800元以上(税后)至1500元(含1500元)者，交(jiāo)纳2%；1500元(yuán)以上(税后(hòu))者，交纳3%的。

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团费一年(nián)多少？党(dǎng)费一年多(duō)少呢，团员一年交多少党(dǎng)费(fèi)

　　每月工资收入在400元(yuán)(含400元)以下者，交(jiāo)纳月工资收入(rù)的0.5%；

　　400元以上至600元(yuán)(含(hán)600元(yuán))者，交纳(nà)1%；

　　600元(yuán)以上至800元(含(hán)800元)者，交纳1.5%；

　　800元(yuán)以上(税后)至1500元(含(hán)1500元)者，交纳(nà)2%；

　　1500元以上(税后)者，交纳3%。

　　团费是团组(zǔ)织的合法(fǎ)收入，团费的交纳和管理使用办(bàn)法由中央委员会(huì)统一规定。

　　团员应自觉地向所在团组织交纳团(tuán)费，如有特殊情况不能亲自交纳或不(bù)能按(àn)月交纳(nà)时(shí)，经(jīng)团(tuán)支部(bù)委(wěi)员会同(tóng)意，可以(yǐ)委托其他团员代为交(jiāo)纳或预(yù)交(jiāo)、补交，预(yù)交、补交(jiāo)的时间一般不得超过(guò)6个(gè)月。

　　党费是(shì)党(dǎng)员向党组织交纳的用(yòng)于党的事业和党(dǎng)的活动的经费，交纳党费(fèi)是党员对党组(zǔ)织应尽(jǐn)的义务，是党员关心党(dǎng)的(de)事业的一种(zhǒng)表现。

　　党费不仅可以为党组织提供(gōng)活动经费，给党组织以(yǐ)经(jīng)济(jì)上的帮助，更重要的是可以增强党(dǎng)员的组织观念，按照党章规定，党员向党(dǎng)组织交(jiāo)纳党费，是党(dǎng)员必须具备的起码(mǎ)条件(jiàn)。

共青(qīng)团费是多(duō)少(shǎo)钱一年？

　　共青(qīng)团团费收缴(jiǎo)标准2023如下：

　　团费(fèi)收缴标准为0.2元/月(yuè),收缴时间为2023年1月——2023年6月(yuè)(共计6个(gè)月),每(měi)人共计1.2元。

　　团员(yuán)团费收取标准根据相关(guān)规定收取(qǔ)：

　　1、每月工(gōng)资(zī)收(shōu)入（税(shuì)后卖(mài)携）在3000元以下(xià)（含3000元）者，交纳月工资(zī)收(shōu)入的0．5％。

　　2、3000元以上至5000元(yuán)（含5000元(yuán)）者(zhě)，交纳1％。

　　3、5000元以上至10000元（含10000元）者，交纳1．5％。

　　4、10000元以(yǐ)上者(zhě)，交纳2％。

　　5、农民(mín)团员每(měi)月交纳团费0．2—1元，学生团员、下岗失业团员、依87的所有因数有哪些数，87的所有因数有哪些(yī)靠(kào)抚(fǔ)恤(xù)或(huò)救济(jì)生活的团(tuán)员(yuán)、领取当地最低生活(huó)保障金的团(tuán)员中(zhōng)纤伏，每月交纳(nà)团费0．2元(yuán)。

　　6、团员增加工资后，应(yīng)从增(zēng)加工资当月起(qǐ)，根据(jù)增加工资后的(de)实(shí)际工资(zī)总额比例(lì)交纳团费。

　　法(fǎ)律依据：

　　《关于中国共产主(zhǔ)义青年团团(tuán)87的所有因数有哪些数，87的所有因数有哪些费收(shōu)缴、使(shǐ)用和(hé)管理的规(guī)定》第一条。

　　按月(yuè)领取工资的团员, 每月(yuè)以(yǐ)工资总额中相对固定 的(de)、经(jīng)常性的工资收入 (税(shuì)后)为计算基数(shù), 分(fēn)档竖(shù)竖交纳团费。

　　工资总(zǒng)额中(zhōng)相对固(gù)定的。

　　经常性的工资(zī)收入包(bāo)括: 机关(guān)工(gōng)作人员(yuán) (不(bù)含工人(rén)) 的职务工资、级别工资、津贴补(bǔ)贴; 事业单位工作人员的岗(gǎng)位工资、薪级工资、绩(jì)效工资、津贴补贴。

　　机关工人的(de)岗位工资、技术等(děng)级 (职务) 工资、津贴补贴; 企业人(rén)员工资(zī)收入中的固定部分(基本工(gōng)资、岗位工资) 和活的部分(奖金)。

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